构筑“安全网” 拧紧“责任阀”

近日，在北京地铁3号线朝阳公园站工地，项目经理杨义从告知安全危险源入手，对200余名工人进行安全生产月培训，为安全生产做好准备。

为强化落实企业安全生产主体责任，中铁十九局集团针对施工点多线长、安全隐患多等实际，加大关键环节和作业现场的安全包保盯控力度，精心构筑“安全网”，全力拧紧“责任阀”，确保施工安全有序推进。

该集团坚持问题导向，关口前移、超前防范，全面梳理施工安全、外部环境、应急处置方面存在的安全短板，制定刚性管控措施，明确管控责任人，在安全包保、跟班写实、盯岗把关之中，强化管控责任认领。

机械安全管控系统演示

该集团安全包保责任领导小组分片区、分专业严格落实包保责任，领导班子成员深入包保片区和联系单位，通过实地检查调研、召开座谈会、集中宣讲会等形式，深入分析形势，全面部署任务，调动干部职工开展安全工作的积极性，并通过明晰各层次、各部门、各岗位干部安全包保工作职责，制定干部履职清单，使全员知道自己该干什么、怎么干，做到心中有数。

赣深高铁铺轨顺利通过中铁十九局管段

在赣深铁路，随着最后一根长轨就位，铺轨工程顺利通过中铁十九局集团标段。面对物流组织受限、高墩施工危险性大、跨公路铁路协调天窗点手续繁杂、施工工期短等困难，中铁十九局集团赣深铁路8标项目部超前谋划，成立保开通领导小组。为了构建横向到边、纵向到底的安全生产格局，项目部明确责任分工，层层签订安全包保责任状，组织领导班子成员带头冲锋陷阵，各分部管理人员主动出击，采用“白加黑”连续施工，强化安全管控，迅速掀起了施工大干高潮，有效保证了施工安全及进度。

矿业公司山西太钢袁家村矿推行全员安全责任分解，司机作业前进行日常点检、修理工每天进行专业点检，保证现场施工车辆安全运行。一个班组如果当月未发生安全事故，每人奖励300元；每名职工身上都带着一个安全隐患本，发现安全隐患随时记录上报。例如，打钻工人如果发现采空区并上报就会得到相应奖励。通过梳理各级生产包保链条人员的安全责任，签订“三级”安全质量包保责任状，从人员责任、各作业程序、制度、业主要求中梳理出日常包保责任考核条款，加强各级包保人员责任落实考核，对存在的问题和隐患逐个分析原因，制定整改措施，形成闭环管理。