信访工作是党的群众工作的重要组成部分,始终发挥着密切联系人民群众的桥梁纽带作用。2022年5月1日,中共中央、国务院发布的《信访工作条例》正式施行。为全面理解《条例》的主要内容和核心要义,准确把握新时代信访工作的原则和要求,华东公司周密部署,精心组织,多措并举,迅速掀起学习宣传贯彻热潮,全面推进《条例》落地执行。
党委中心组率先垂范,将《条例》的学习领悟纳入理论学习内容。通过党委会集体研学、领导人员自学等方式,将《条例》中所规范的信访人权利与义务、信访工作职责、信访事项提出与受理等内容学深悟透,切实强化领导人员的信访工作理论武装,提升依法依规解决群众合理诉求的本领。
图为领导班子集体学习《条例》
行政办公室大力推动。办公室切实加强《条例》学习宣贯工作的顶层设计,结合公司实际第一时间制定工作方案,分阶段、按计划落实工作任务,确保工作取得实质性成效。办公室会同工程管理部、安全管理部等相关业务部门对《条例》重点内容进行学习,结合部门职能做出解读分析,为下一步华东公司信访工作管理标准的优化做好准备工作。
项目经理部高效落实。华东公司所属各单位采取形式多样的方式,积极推进《条例》的宣传推广工作。一方面,各单位通过开设专题讲座、悬挂横幅标语、制作宣传展板、现场电子屏滚动播放等形式,大力营造氛围;另一方面,项目经理部将对《条例》重点内容的宣贯与常态化安全教育相结合,通过日常教育不断强化人员的意识,推进《条例》在内部管理人员和劳务人员中广泛深入传播。
图为对劳务人员进行《条例》宣贯
华东公司将以《条例》的施行为契机,进一步完善、优化内部信访管理的体制机制,不断提升信访工作的能力和水平,扎实筑牢信访维稳工作防线,为企业的高质量发展保驾护航。