中铁十九局矿业公司纪委：着力扣好年轻干部廉洁从业“第一粒扣子”

加强年轻干部的教育培养是党和国家事业发展的大事，是后继有人的根本大计。近年来，中铁十九局矿业公司坚决贯彻落实党中央重大决策部署，积极推进深化国企改革，加大年轻干部的培养使用力度，为企业高质量发展提供了坚强人才保障。公司纪委坚守职责定位，注重把加强年轻干部的教育管理监督摆在重要位置，采取集体座谈与个人廉洁谈话、线上教育与线下培训、正面教育与警示教育等方式，推动形成多层次、多维度、多路径的年轻干部培养教育机制，引导年轻干部着力扣好廉洁从业“第一粒扣子”。

近日，公司纪委组织所属各单位近70名年轻干部开展了专题警示教育大会。公司纪委书记亲自讲授了专题警示教育课，选取集团公司内部“85后”年轻干部违规违纪典型案例进行深刻剖析。从剖析的典型案件看，年轻干部正值大好青春年华，在人生和事业成长的黄金期，却误入歧途、走上腐化堕落的道路，最终付出惨痛代价。一个个鲜活的案例，一件件惨痛的教训，给所有参训的年轻干部敲响了警钟、拉起了警戒线，让大家更加清醒地认识到“手莫伸、伸手必被捉”“法网恢恢、疏而不漏”的强大真理。

公司纪委将持续加强对年轻干部的教育和引导，让每一名年轻干部练好内功、提升修养，慎独慎行、清廉自守，切实走好廉洁从业之路，在新时代新征程中为企业高质量发展奋勇争先、建功立业，努力创造无愧于党、无愧于企业、无愧于时代的业绩。