“那位姑娘没有通过微信好友申请,我这的小伙子可是‘望眼欲穿’啊!”“收到,已联系女孩审核通过,让小伙子再加一次试试”。在中铁十四局隧道公司工会微信工作群,“红娘”用实际行动为青年职工办实事。
婚恋问题不仅关乎职工个人幸福,更关乎社会、企业的和谐稳定。中铁十四局隧道公司工会聚焦单身青年职工婚恋交友难问题,充分发挥组织优势,于2022年5月份组建工会红娘组织,发展33名持证上岗工会红娘兼职服务青年职工婚恋工作。他们有工会干部、基层项目领导,还有热心职工群众。工会红娘不定期开展全公司或区域性及跨行业之间联谊交友活动,坚持每年至少举办三至五场线上、线下集中互动活动,做到牵线匹配精准化、日常化。
我为群众办实事“优秀红娘”总结表彰暨交流座谈会在津潍高铁项目召开(马腾飞 摄)
“从相识到相爱再到即将走进婚姻殿堂,我深深体会到两个人走到一起相互关心、相互滋养、共同进步的幸福感,多亏了公司红娘的牵线,让我的人生变得充盈而丰满”。在2023年度红娘座谈交流会上,一位牵手成功的女孩发出感言。
为推动未婚青年服务制度化、规范化建设,提升婚恋服务工作成效,公司工会积极创新职工服务方式,全力打造“工会红娘”服务品牌,不仅制定了“工会红娘”服务职责,还制定出台了激励措施,对年度内表现优异的工会红娘给予物质和精神奖励,极大地激励了工会红娘的工作积极性。
优秀红娘与牵手青年职工代表合照(马腾飞 摄)
“婚恋服务是一项甜蜜的事业,介绍成对象只是第一步,我们还要像家长一样关心和关爱身边的青年职工,主动为他们解决困难、办实事,看着他们幸福的样子,我们做红娘的会更幸福”。公司津潍高铁项目书记兼红娘夏恩虎深有感触地说。
为“金牌红娘”“优秀红娘”发放荣誉证书(马腾飞 摄)
截至目前,该公司“工会红娘”线上线下服务职工210余人次,牵手成功、取得意向联系的24对,步入婚姻殿堂的7对。下一步,该公司工会将深入青年职工队伍走访调研,开展更多的赋能活动,提炼活动特色,打造职工服务新亮点,让职工幸福更有热度和温度。
【编辑:敏业】
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