“阅读角”成为员工“网红”打卡处

“我之前看到有心理咨询老师推荐休完产假返岗的女职工看看这本《进退之间》，还想找个时间买来，没想到这里竟然有。”中铁十四局海外公司女职工杜丽娜喜出望外。

近日，中铁十四局海外公司工会充分利用办公楼13楼的连廊空间，将其布置成一个精致实用的“阅读角”，“READ”造型的书架新颖又实用，种类繁多的书籍、生机勃勃的绿植、舒适宜人的桌椅，让这里迅速成为了公司的“网红打卡点”，并被中华全国总工会命名为“便利型阅读站点”。

中铁十四局海外公司“便利型阅读站点”（王丽娜 摄）

因为从事海外业务的特殊性，公司工会也在“阅读角”配备了很多外文书籍和词典，既便于员工闲暇时翻阅，也为工作提供了便利。刚毕业的市场部员工商航把“阅读角”里的《商务英语口语》当成了万能的工具书，“刚接触实际的业务跟学习学的不太一样，有时候还真挺苦恼的，但是这本书很实用，有时候需要跟外方交流我就先来翻翻这本书。”

“阅读角”不仅是员工提升素质、“加油充电”的能源库，更是丰富员工生活、放松身心的“休息驿站”。此前，该公司工会制作了“购书意向卡”向全体员工征集意见，经过统计后统一购买，所以“阅读角”里的书籍内容丰富、涉猎广泛，除了包括党的建设、企业管理、专业技术等，还包括了人文社科、生活娱乐等多个领域。“我喜欢在午休的时候来这里看《整理师手记》这本书，一个章节刚好花上十几分钟就能看完，而且还能学到很多的收纳知识，很有意思。”该公司法律部员工王森说。

中铁十四局海外公司员工正在阅读（吕潇 摄）

近年来，中铁十四局海外公司工会开展了员工身体素质、业务素质、文明素质、法律素质等“四个素质”系列提升活动，通过听取职工意见、满足职工需求、解决职工难题等方式提升职工获得感和幸福感，力求切实回应职工关切。此次建立职工读书角是该公司工会“以人为本”、关心关爱职工的又一行动，也是落实员工“四个素质”提升活动的具体举措，更是丰富员工生活、满足职工精神文化需求的一项重要基础工程。此前，该公司尼泊尔办事处职工书屋作为中铁十四局第一家海外书屋被中华全国总工会授予全国职工书屋挂牌单位。

【编辑：刘佳】