“‘党建+安全’是筑牢安全生产防线的重要举措。”近日，在中铁十九局2023年第一季度安委会上安全总监未征说。
为推动党建和安全生产工作深度融合，中铁十九局坚持靠前一步、主动作为，深人施工生产一线,着力构建党建业务“双融合双促进”体制机制。
党建为安全生产保驾护航
“打铁必须自身硬”。近年来，该集团围绕“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，通过思想引领，将安全工作作为重要内容来抓，利用“固根基、扬优势、补短板、强弱项”的守正创新方式，探索将党建工作融入安全生产的新方式、新方法。
该集团党委理论中心组每年都抽出许多时间，学习安全法律、法规和制度、文件，专题研讨安全生产工作；每季度组织召开一次安委会，就重难点项目和高风险项目进行研讨；集团公司领导每月与各单位管理人员视频或面对面召开预警分析会；集团公司利用项目管理评审、项目经理培训和新上场大项目培训等契机，说安全讲安全，各单位组织的道德讲堂活动都融入安全生产的内容，安全学习培训纳入各级党组织“三会一课”内容；安质部门和党群部门一起，引导全集团6000余名党员做安全管理的先锋模范，各单位安全例会上，安全部门因地因时制宜组织开展与企业党建工作互动交流，虚心听取党建工作的好做法、好经验，特别是听取企业在党建工作与安全管理工作融合等方面的创新性做法和取得的成效。
在矿业公司蒙库铁矿项目组建“党员安全示范岗”，项目部党工委书记宋多权利用每次现场安全检查的机会，与党员互动交流，坚持党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”，推动党建和安全生产同频融入，破解安全生产难题，为安全生产保驾护航。
找对安全提升“金钥匙”
“一个党员就是一面安全旗帜，一个支部就是一座安全堡垒。”在2023年职代会上，该集团党委书记、董事长、总经理李华伟向所属各单位党组织、广大党员干部发出倡议,动员干部职工一起深耕党员责任田，扎好安全篱笆墙，织密安全保障网。
“通过开展‘党建+安全’工作，去年该集团被股份公司评为2022年安全包保考核优秀单位。”安全监督部部长侯利宗介绍，“党建+安全”促进在认识层面的理念重塑，在执行层面方法重塑。中铁十九局将党建工作与安全生产同部署、同安排、同落实,大力开展“支部委员讲安全”“安全生产专题研讨”等系列活动，引导党员牢固树立安全生产意识。
华东公司青岛院士港项目部以“党员身边无‘三违’”“党员查隐患”“党员讲安全”等活动为载体，组织党员带头做好安全监督工作，教育引导身边职工遵守规章制度，让基层党建工作和矿井中心工作紧密联系。尤其在视频监控应用上，2022年该项目部党支部通过视频监控抓违章10余起。
强化党建互动交流
该集团坚持资源整合、实战导向、制度赋能，重拳出击与帮扶推进治理并重,把党建优势转化为推动企业高质量发展的优势，助力各重难点工程形成“党政互动、齐抓安全”的良好局面。
聚焦“漏针脱线”，编织“全域网”。2022年，该集团主管领导和分管领导带队，于1月中旬、3月初、“五一”“国庆”期间对北京片区7个在建项目进行了全覆盖检查，发现安全隐患159项。全年组织召开了4次安委会会议，对67个项目的一级高风险分部分项工程、78个涉及营业线施工项目进行了全面分析研判，采取有效的管控措施，为成自铁路龙泉山隧道、成兰铁路跃龙门隧道、大永高速公路顺田隧道等工程顺利完成，西康高铁陈家庄隧道浅埋施工，苏州地铁S1线顺利下穿娄江及六里江，湘桂线平改立项目等提供了安全保障。
针对“盘根错节”,串起“执法线”。该集团充分发挥第三方特种设备检测机构的技术优势，对7个项目的53台塔吊和2台升降机进行了监督检查，排查一般性问题220项，关键性问题155项。在“两节、两奥、两会”及“二十大”等关键时期，对13个涉爆项目、711名涉爆人员进行了两次全面排查，查处整治安全隐患24项，核查注销离职、离岗、退休人员108名。五公司房建项管部组织5名年轻党员成立远程监察小组,每日实时监督十余个重点项目安全动态,对违规生产的项目部及时纠正，严防漏管失控。
紧盯“力不从心”,筑牢“安全墙”。去年7月，他们成立了3个项目管理评审暨安全生产大检查小组，对所属全部子分公司总部、35个重点项目部从“查思想、查管理、查制度、查机制、查现场、查基础建设”等6个方面分解出30项具体检查内容全面开展安全生产大检查。为切实帮助基层项目部开展好安全生产工作，六公司党委组织向成自铁路、集大铁路等项目派驻党员深入各工区蹲点指导、牵线搭桥、重点帮扶，使该项目部安全标准化建设、安全管理都发生质的变化，促进了施工生产快速推进。
【编辑：敏业】
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