提升生活品质 “工”享幸福职场

“天气一热，凉面、绿豆汤这种‘降暑菜单’就来啦”“夏天的快乐是新添置的冰箱、风扇给的”“今晚打球，再锻炼锻炼，马上就要体检了”……民生无小事，枝叶总关情。点滴的生活感受都流露出中铁建物业合肥中心员工对幸福职场生活的欣喜。

职工开心接过“清凉包”（中铁建物业 供图）

聚焦家企融合 提升生活品质

走进员工活动中心，崭新的乒乓球台、乒乓球、羽毛球等相关运动器材一应俱全。“这是今年工会新给我们买的，现在每天下班都准点来打卡运动。”现场职工王凤琴介绍道。

为切实保障职工权益，加强基层一线建家建线工作，打造身心愉悦的职场环境，合肥中心在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中持续深化“我为群众办实事”实践活动，聚焦职工需求，务实推进“建家建线”工作持续落地。

下班后的锻炼时光（中铁建物业 供图）

“现在几乎每天下班之后都要在图书角坐坐，看书、喝茶，感觉这种职场生活很棒。”今年7月份，在中铁地产、中铁建物业的支持下，合肥中心新增员工活动场所1处、读书角1处，升级宿舍4间，食堂设备升级1处，惠及职工近百人。

强化关爱保障 服务增添温度

“这个清凉茶是我们自己‘做主’买的，特别好喝，满足！”在今年“工会进万家 夏送清凉”慰问活动现场，一线职工李娟如是说。

今年7月下旬，为充分发挥工会贴近一线、贴近职工优势，保障职工酷暑安全生产，合肥中心通过职工问卷调查、自主选择方案确定“送清凉”慰问品，把“娘家人”的关怀送到一线，送到心坎儿上。除了工会慰问外，合肥中心各级领导还组织为项目一线400余名职工送去凉茶、绿豆汤、防暑药品等。同时，采取推出食堂“清凉套餐”、工作时间调整、为一线岗位及员工宿舍增加空调、风扇等防暑“凉策”，做好后勤保障。

食堂推出“清凉套餐”——凉面（中铁建物业 供图）

解决职工急难愁盼，构建关爱服务体系，推动各项暖心工程落地。今年六一儿童节，困难职工唐丽娟又一次收到了来自工会的暖心慰问。据悉，在困难帮扶上，合肥中心聚焦因病因灾等致困职工家庭，在日常关爱帮扶的同时，不断巩固解困脱困工作成果。截至目前，合肥中心已帮扶临时及在档困难职工20余人。

汇聚“心声”力量 幸福触手可及

为贯彻落实党的二十大作出的增进民生福祉、提高人民生活品质的重大部署和党的二十届二中全会对着力加强保障和改善民生各项工作提出的明确要求，合肥中心组织所属12个项目、6个部门开展学习宣传贯彻习近平总书记重要指示精神暨《工会法》《2023年集体合同》《女职工权益保护专项集体合同》等文件宣贯会，不断提升工会工作法治化建设水平。

宣贯会现场（中铁建物业 供图）

学深悟透，学以致用。宣贯会上，合肥中心还结合职工意见建议，制定《职工生活品质提升行动工作方案》，切实把《工会法》确立的各项制度贯彻落实到工会工作各方面、全过程，让职工权益得到更好的保障。“我觉得我们可以建一个母婴室”“职工活动应该更为多元，可以增加每周体育锻炼”……宣贯会上，职工们正你一言我一语地为职工生活品质提升行动出谋划策。

近年来，为充分调动职工的积极性，激发职工“幸福大家”的主人翁意识，合肥中心通过共谋、共建、共管、共享、共评的机制组织开展工会各项工作，为职工谋幸福、助成长。“从工作、就餐环境到生活环境、日常福利都很满意，感觉一毕业就遇到想要长久发展的企业是一件很幸福的事情。”实习生杜成颜感慨道。

职工幸福指数高低，关系着企业和谐稳定，是高质量发展的根基。中铁建物业合肥中心以“融入中心，协同推进”“聚焦需求，务实推进”“系统规划，试点推进”为原则，聚焦“同心同向、奋斗激情、稳定和谐、温暖前行、乐享生活”五大职工生活品质提升目标，多维度提升职工生活品质，“工”享幸福职场。

【编辑：敏业】